Giới thiệu về tài liệu

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
Số: 4419/TB-LĐTBXH Hà Nội, ngày 02 tháng 11 năm 2022

THÔNG BÁO
THI TUYỂN CÔNG CHỨC VÀO LÀM VIỆC TẠI CÁC ĐƠN VỊ QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC THUỘC BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI NĂM 2022
Thực hiện Kế hoạch thi tuyển công chức vào làm việc tại các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội năm 2022 ban hành kèm theo Quyết định số 1030/QĐ-LĐTBXH ngày 28/10/2022 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo thi tuyển công chức tại các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ năm 2022 như sau:
I. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
Tổng chỉ tiêu tuyển dụng: 65 chỉ tiêu thi tuyển vào 54 vị trí việc làm, gồm:
- Chuyên viên (mã số:01.003): 59.
- Văn thư viên (mã số:02.007): 02 (Văn phòng Bộ).
- Lưu trữ viên (hạng III, mã số: V.01.02.02): 01 (Văn phòng Bộ).
- Kế toán viên (mã số 06.031): 03 (Văn phòng Bộ).
Chỉ tiêu tại các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ: Phụ lục 1 kèm theo.
II. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Về điều kiện chung
Người đăng ký dự tuyển thi công chức theo khoản 1 Điều 36 Luật Cán bộ, công chức năm 2008 có đủ các điều kiện sau:
- Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam.
- Đủ 18 tuổi trở lên;
- Có đơn dự tuyển, lý lịch rõ ràng.
- Văn bằng, chứng chỉ phù hợp.
- Phẩm chất chính trị, đạo đức tốt.
- Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ.
2. Điều kiện về trình độ ngoại ngữ, tin học
- Các vị trí Chuyên viên, Văn thư viên, Lưu trữ viên, Kế toán viên không yêu cầu phải có chứng chỉ bồi dưỡng về ngoại ngữ, tin học; chỉ yêu cầu có kỹ năng sử dụng ngoại ngữ, tin học (theo yêu cầu vị trí việc làm, khoản 3 Điều 7 Thông tư số 2/2021/TT-BNV ngày 11/6/2021 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ; khoản 2 Điều 7 Thông tư số 07/2022/TT-BNV ngày 31/8/2022 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ; khoản 3 Điều 7 Thông tư số 29/2022/TT-BTC ngày 03/6/2022 của Bộ trưởng Bộ Tài chính).
- Các đơn vị sau yêu cầu về ngoại ngữ:
+ Vụ Hợp tác quốc tế yêu cầu vị trí Phụ trách hợp tác đa phương sử dụng thành thạo tiếng Anh, có trình độ tiếng Anh tối thiểu đạt mức tương đương IELTS 6.5, có khả năng phiên dịch, biên dịch Anh - Việt, Việt - Anh.
+ Cục Quản lý lao động ngoài nước yêu cầu: vị trí Quản lý ngoài lao động Việt Nam ở nước ngoài sử dụng thành thạo tiếng Nhật hoặc tiếng Trung hoặc tiếng Anh; vị trí Pháp chế sử dụng thành thạo ít nhất 01 ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Trung, tiếng Nga) hoặc người đã tốt nghiệp trình độ đại học trở lên ở nước ngoài bằng 01 trong 03 thứ tiếng Anh, Trung, Nga.
- Miễn thi ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:

Tài liệu liên quan

• Kế Hoạch 4464/KH-SGDĐT
• Kế Hoạch 232/KH-UBND Thành Phố Cần Thơ
• Kế Hoạch 2933/KH-UBND Tỉnh Gia Lai
• Kế Hoạch 24/KH-UBND
• Kế Hoạch 229/KH-UBND
• Quyết Định 3088-QĐ-UBND
• Kế Hoạch 7649/KH-UBND
• Kế Hoạch 03/KH-UBND Tỉnh Nam Định
• Kế Hoạch 310/KH-UBND
• Quyết Định 2979/QĐ-UBND
• Chỉ Thị 10/CT-UBND Tỉnh Cần Thơ
• Kế Hoạch 4761/KH-UBND Tỉnh Lai Châu
• Quyết Định 1046/QD-BLĐTBXH
• Kế Hoạch 4779/KH-SGDĐT
• Quyết Định 3783/QĐ-UBND
• Kế Hoạch 249/KH-UBND tỉnh Lạng Sơn
• Kế Hoạch 240/KH-UBND
• Kế Hoạch 111/KH-BCĐ389
• Công Văn 52118-CT-TTHT
• Quyết Định 3061/QĐ-UBND
• Công Điện 1576/CĐ-BYT
• Quyết Định 1475/QĐ-TTg
• Quyết Định 1481/QĐ-TTg
• Quyết Định 37/2022/QĐ-UBND Tỉnh Quảng Nam
• Thông Báo 5418/TBB-TCHQ
• Quyết Định 2339/QĐĐ-UBND Tỉnh Nam Định
• THÔNG BÁO 327/TB-VPCP
• QUYẾT ĐỊNH 20/2022/QĐ-TTg